Kentor är IT-konsulter som tar leveransansvar för samtliga moment i en komplett IT-systemleverans, från verksamhetsutredning till driftsättning. Vår affärsmodell bygger på en kombination av djup teknisk IT-kompetens, kunskap om kundens verksamhet och partnerskap med ledande programvaruleverantörer. När vi anställer en person, tar vi främst hänsyn till följande faktorer; fackkunskaper, talang och begåvning samt social förmåga.

Det finns fyra befattningsnivåer på Kentor. Juniorkonsult, konsult, seniorkonsult och chefskonsult. De olika nivåerna innebär bland annat olika grader av ansvar i våra uppdrag hos kunden. De flesta vi anställer är erfarna personer. Juniorkonsulter anställer vi i särskilda rekryteringskampanjer en gång per år.

Varför väljer ni att vara med på Career Days Ericsson Globe 2012? Vi söker ständigt personer med följande kompetenser: systemutvecklare (Oracle, Java och .NET), systemintegratörer, BI-konsulter, databasadministratörer, testledare, projektledare, kravanalytiker

Bransch: IT

Antal anställda i Sverige / Världen (inklusive Sverige): 220/260

Verksamhetsorter: Stockholm, Göteborg, Oslo och St.Petersburg

Antal rekryteringar under kommande 12 månader: 40

Inom vilka yrkesområden vill ni träffa kandidater på Career Days:

Data/IT

Namn på kontaktperson: Sara Janglund (HR Specialist) sara.janglund@kentor.se